« Volver al glosario

Trabajador por cuenta ajena


Un trabajador por cuenta ajena es la persona que presta sus servicios laborales de forma regular a otra persona (por lo general un empresario) o institución a cambio de una retribución periódica. La relación entre el trabajador por cuenta ajena y el contratante se establece en un contrato, que puede ser fijo o temporal. La parte contratante es la encargada de fijar las condiciones laborales y las labores a desempeñar por el trabajador. Un trabajador por cuenta ajena se distingue de un trabajador autónomo en varios aspectos. Si bien un trabajador autónomo también presta unos servicios determinados a una empresa/institución a cambio de una retribución, el trabajador autónomo no está contratado por la empresa, no suele recibir un salario sino que recibe una contraprestación por trabajo realizado y debe encargarse de su propia cotización a la Seguridad Social, entre otros aspectos.